完善坚持“四个机制”——科技特派员制度建设与实践研讨会发言摘登
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尹文辉 湖南省科技厅农村科技处处长
近年来，湖南省坚持把科技特派员制度作为科技创新人才服务乡村振兴的重要抓手，通过完善坚持科技特派员选派、支持、管理、保障机制，引导万名科技人员把论文写在田野大地上，共计服务支撑51个县、6900多个村脱贫摘帽，有效促进了粮食、油菜、茶叶、油茶、中药材、畜禽、水产等湖南优势特色千亿产业提质升级，为科技助力精准扶贫和乡村振兴作出了积极贡献。
湖南省完善坚持“成建制、对口式、全方位”的选派机制。实现科技专家服务团对县（市、区）全覆盖、科技特派员对脱贫村全覆盖，推动科技特派员由“单兵作战”向“团队作战”转变，累计服务企业和合作社4.86万家，推广新技术1.2万项，引进新品种5136个，培训530余万人，带动130余万农户增收，助力打造了保靖黄金茶、汝城朝天椒等一批特色优势产业。
湖南省完善坚持“项目拉动、载体带动、人才撬动”支持机制。依托湖湘高层次人才聚集工程，共引进创新人才285人，支持经费1.4亿余元。最近一批选派的736名“三区”科技人才中，包括中国工程院院士2名，湖湘高层次人才聚集工程入选者2人，省科技领军人才7人，湖湘青年英才19人。
湖南省完善坚持“明目标、强考核、激活力”管理机制。签好“责任状”明目标，用好“指挥棒”强考核，抓好“放管服”激活力；将科技特派员基层服务经历和成效作为职称评审的重要内容，科技特派员享受量化评审加分待遇；优先支持科技特派员承担科技创新平台、人才项目；推荐先进模范科技特派员作为党代会代表、人大代表、政协委员人选。多名优秀科技特派员被聘为湖南省政府参事。
湖南省完善坚持“强组织、重培训、广宣传”保障机制。强组织、稳保障，重培训、增实效，广宣传、扩影响。开通湖南科技特派员微信公众号，通过人民日报、新华网、科技日报等主流媒体和其他新媒体，广泛宣传科技特派员创新创业的先进事迹和典型案例，不断扩大科技特派员工作影响力。湖南省科技厅荣获“2021年度‘大美科技特派员’微视频征集活动优秀组织单位”，3部作品入选微视频优秀作品。
